我園舉辦2019年度新職員入園教育活動(dòng)

1月7日，我園13名新入職的博士、碩士研究生在植物園本部接受為期一天的入園教育，為正式上崗儲(chǔ)備良好的心理準(zhǔn)備。

入園教育活動(dòng)主要包括上午實(shí)地考察我園的12個(gè)特色專類園、擬建設(shè)的大型植物科研溫室選址和圖書(shū)館、標(biāo)本館等支撐部門(mén)。園林園藝部和科技合作部負(fù)責(zé)人分別向大家介紹了我園特色種質(zhì)資源收集情況、各專類園特色、標(biāo)本館歷史和館藏情況等，讓大家對(duì)我園的植物資源保育現(xiàn)狀有了清晰的認(rèn)識(shí)。下午，黃宏文主任在會(huì)議室對(duì)新職員就植物園的起源、演變、功能、使命、植物園引種馴化與傳播以及植物學(xué)的發(fā)展等科學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了匯報(bào)，并希望大家在廬山植物園這塊主陣地上充分發(fā)揮自己的聰明才智，為我國(guó)的植物園事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。隨后胡宗剛研究員為大家詳細(xì)講解了我國(guó)植物科學(xué)的發(fā)展、植物園的發(fā)源、發(fā)展歷史及廬山植物園的三老精神，最后，魏宗賢副主任系統(tǒng)地為大家講述了我園省院共建以來(lái)開(kāi)展的各項(xiàng)工作及我園的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。

通過(guò)此次入園教育活動(dòng)，讓新入職員工更好地了解了植物園的功能和我園的歷史及現(xiàn)狀，為他們即將進(jìn)入工作崗位打下了良好的基礎(chǔ)，同時(shí)也幫助大家對(duì)植物園建設(shè)事業(yè)樹(shù)立了信心。